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2018山西银行招聘初面半结构化:个人简历常见问题

2017-12-22 13:13:38| 来源:

银行招聘

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如何在银行面试中脱颖而出,今天为大家带来2018山西银行招聘初面半结构化:个人简历常见问题。

半结构化面试主要分为两种形式:一种是逐一面试,即依次进入考场,单独答题;另一种是多人面试。多人一组一起面试,这种情况比较常见,即每个人独立答题,部分应试者会有追问,且追问的题目不一样,此种方式效率较高,且能够横向比较,是各大银行的首选方式。

在对各大银行历年初面试题分析可发现,半结构化面试提问主要集中在以下三个方面:个人简历、自我介绍、求职动机,在这里先给大家讲解个人简历部分。

完整的个人简历主要包括基本信息、求职意向、教育背景、实践经历、个人技能及奖励荣誉等内容。应试者可以根据这些内容,逐项预测面试题目,提前做好充足准备。

例如:

1.基本信息:

你的家庭现住址是哪里?

该题目的考察是希望通过应试者的回答判断应试者的工作稳定性。基本要求就是实事求是,如果遇到现住址和报考地区不一致时要懂得适当说明报考地对你的吸引,展现自己长久呆下去的愿望。

2.教育背景

教育背景主要包括毕业院校、所学专业、年级排名、英语能力、计算机能力等。

你毕业于哪个院校?

为什么选择这所大学?

你所学的专业是什么?

为什么选择报考这个专业?

你的学习成绩怎么样?

这类题目的考察主要是通过应试者的回答判断应试者的专业能力。基本要求是实事求是,懂得包装。例如,学校是固定的,但是学校的类别、等级和所学专业在院校中的优势程度是不一样的;再比如,专业是固定的,但是专业成绩和专业排名是有差异的;还如学习成绩是一定的,但是学习能力是有差别的,例如是否有第二专业,是否有额外技能、知识的学习等。所以,适当的包装可以让你在绝对雷同的情况下有不一样的表现,脱颖而出。

3.个人经历

个人经历除了教育经历之外,还有实习经历、项目经历、培训经历、社团经历等。

请你介绍一下你参与的这个项目具体是什么项目?多大规模,做了多长时间?

你在这个项目里具体负责什么,别人负责什么?

你的工作表现怎么样,有没有取得什么成绩?

除了学习,你大学其余的时间都做了什么?

你为什么要加入这个社团?

这类题目主要是通过对个人经历的考察判断应试者在未来工作中的状态和能力。基本要求依然是实事求是,但懂得恰当描述。首先,事例描述不宜过长,要懂得筛选;其次,要简洁明了说明自己的身份、职责和工作内容;再次,要懂得通过适当的数字展现自己的成绩和能力;最后,要能够体现自己在经历中提升的和未来工作相关的能力。

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